今年以来，董志镇围绕分类晋级推进党支部建设标准化工作，紧盯农村党员教育管理难、作用发挥不明显等问题，探索党员分类管理新模式，实行党员星级评定，因材施教、对症下药，变难点为亮点，提升了农村党员队伍整体素质。

拉菜单、定任务，全面管理年轻党员。以星级党员评定为契机，坚持“一党员一清单”，建立对标争创工作台账，一项一项补短板，一条一条抓落实。聚焦党员作用发挥不明显问题，以规范“三会一课”、主题党日为突破口，严格落实党内政治生活。以党员积分制管理为抓手，积极开展无职党员设岗定责模范带头活动，结合党员的特长，为有能力的年轻党员设岗定责，让党员在精准扶贫、环境卫生整治、矛盾纠纷调处等乡村建设中动起来。截至目前，全镇无职党员累计开展爱心帮扶、环境卫生整治20余次。

建网群、“微讨论”，动态管理外出党员。针对“农村党员外出务工多，早出晚归不能参加组织学习”这一现状，董志镇开展“互联网+党建”管理模式，通过电话、微信视频、节假日上门走访等方式，随时掌握党员动态。实行微信群补课制，建立外出务工党员微信交流群，定期推送学习内容，上传支部集中学习实况，保证外出党员学习不退步，思想不滑坡。今年以来，各支部利用微信群推送学习内容、开展微讨论共计200余次。

结对子、送服务，温馨管理困难党员。结合“三带三增”和“四必到四必访活动”，建立帮扶台账，做到家庭情况、身体状况、困难原因、诉求愿望“四个清”，形成帮带机制，帮带责任人定期对老党员、困难党员上门走访，送学习资料、宣传党的政策、帮助解决家庭现实困难。针对因病、因灾、缺劳力导致的困难家庭，镇村两级积极落实党内帮扶制度，坚持开展帮扶慰问。今年以来，全镇共慰问党员64人，发放慰问金累计32000元。